완도군, 경력경쟁채용으로 14명 선발…전국 지원 가능·전문 인재 확보 나서

[완도=김은옥 기자] 완도군이 전문성과 현장 경험을 갖춘 인재 확보를 위해 경력 경쟁 임용 시험을 실시한다.완도군은 ‘2026년도 제3회 지방공무원 경력 경쟁 임용 시험’을 통해 총 14명의 지방공무원을 신규 채용한다고 밝혔다. 이번 채용은 9급 직급으로 진행되며, 직렬별 선발 인원은 ▲보건 1명 ▲의료기술(치위생) 1명 ▲공업(기계) 1명 ▲공업(전기) 1명 ▲환경(일반 환경) 1명 ▲시설(토목) 8명 ▲시설(건축) 1명이다.








응시 자격은 성별 제한 없이 18세 이상이면 누구나 지원할 수 있으며, 거주지 제한이 없어 전국 단위 지원이 가능하다. 다만, 직류별로 요구되는 관련 자격증을 반드시 보유해야 하며, 기능사 자격증 소지자의 경우 취득 후 2년 이상의 실무 경력이 요구된다.완도군은 조직 적합성과 직무 수행 능력을 동시에 갖춘 인재를 선발하기 위해 지난 2024년부터 경력 경쟁 채용 시험에 인성·적성 검사를 도입했다. 해당 검사는 지원자의 직무 성향, 조직 적응력, 공직 가치관 및 친절도 등을 사전에 파악하기 위한 자료로 활용되며, 면접 평가의 참고 지표로 반영된다.

응시를 희망하는 경우 5월 11일부터 15일까지 5일간 지정된 온라인 접수 사이트를 통해 원서를 제출하면 된다.한편, 완도군은 이번 경력 경쟁 채용 외에도 공개 경쟁 채용을 통해 62명을 추가 선발할 계획이다. 이를 통해 총 76명의 신규 공무원을 확보하여 행정의 전문성과 효율성을 높이고, 군민에게 보다 질 높은 행정 서비스를 제공한다는 방침이다.자세한 사항은 완도군 누리집 내 군정 정보-고시·공고란에서 확인할 수 있다.

사진 - 완도군 청사